Phát biểu kết luận hội nghị, Phó Chủ tịch Thường trực UBND tỉnh Nguyễn Tuấn Thanh, Trưởng Ban Quản lý Khu Kinh tế ghi nhận những kết quả Ban Quản lý KKT tỉnh đạt được trong 6 tháng đầu năm 2022, nhất là công tác Quy hoạch xây dựng; rà soát việc giao đất, cho thuê đất; quản lý doanh nghiệp, GPMB; đồng thời chỉ ra nguyên nhân dẫn đến một số hạn chế cần khắc phục trong thời gian tới.
Trong 6 tháng cuối năm, Phó Chủ tịch Thường trực UBND tỉnh Nguyễn Tuấn Thanh đề nghị Ban Quản lý KKT tỉnh tập trung chỉ đạo hoàn thành các chỉ tiêu đã đề ra: Phấn đấu thu hút vốn đăng ký đầu tư cả năm đạt khoảng 23.000 tỷ đồng; vốn thực hiện đầu tư khoảng 6.050 tỷ đồng; Giá trị sản xuất công nghiệp và Kim ngạch xuất khẩu tăng 12% so với năm trước. Hoàn thành việc thẩm định và trình phê duyệt Đồ án Quy hoạch phân khu 1/2000 Khu đô thị cửa ngõ Cát Tiến, KCN Bồng Sơn, KCN Bình Nghi; Phê duyệt hồ sơ đề xuất Khu vực phát triển đô thị, KKT Nhơn Hội. Quản lý chặt chẽ chất lượng các công trình trên địa bàn KCN, KKT. Xây dựng, số hóa cơ sở dữ liệu ngầm các dự án trên địa bàn KKT Nhơn Hội. Tiếp tục đẩy mạnh công tác xúc tiến đầu tư. Hoàn thiện thủ tục giao đất, cho thuê đất và xác định giá đất các dự án trên địa bàn Khu kinh tế Nhơn Hội. Tổ chức thực hiện các nhiệm vụ được ủy quyền trên lĩnh vực Môi trường đối với dự án đầu tư trong KKT, KCN. Đẩy nhanh tiến độ GPMB các dự án trọng điểm trong KKT để giao đất cho Nhà đầu tư; Tiếp tục đồng hành, hỗ trợ tháo gỡ khó khăn, tạo điều kiện cho các doanh nghiệp phát triển hoạt động sản xuất kinh doanh. Thực hiện đồng bộ nhiều giải pháp để cải thiện kết quả chỉ số cải cách hành chính của Ban Quản lý KKT. Xây dựng Kế hoạch chuyển đổi số đến năm 2025, định hướng đến năm 2030. Củng cố tổ chức bộ máy, trình UBND tỉnh xem xét ban hành Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Ban Quản lý KKT theo Nghị định số 35/2022/NĐ-CP của Chính phủ. Đồng chí Trưởng ban cũng yêu cầu các phòng chuyên môn, đơn vị sự nghiệp trực thuộc xác định rõ nhiệm vụ, xây dựng kế hoạch triển khai thực hiện; tăng cường trách nhiệm của các cán bộ, công chức, viên chức trong thực hiện nhiệm vụ; khắc phục hiệu quả các tồn tại, hạn chế đã chỉ ra trong báo cáo, tiếp tục đổi mới phương thức hoạt động, nâng cao chất lượng hoạt động.
Theo www.binhdinh.gov.vn